ADHD(アスペルガー含む)の転職・求人サイト厳選3社【仕事を辞めたい方へ】

ADHDとは?

ADHD(Attention-Deficit Hyperactivity Disorderの略称)は、注意欠陥多動性障害と呼ばれています。
ADHDは、以下の3つの症状の方をいいます。

 

ADHD障害

不注意

同じミスを何度もする、忘れ物、なくし物が多い、時間管理が苦手、メモを取ろうとすると聞くことを忘れる

 

多動性

貧乏ゆすりなど、目的のない動き、落ち着きがない長時間じっと座っていることが苦手、極端に多いおしゃべり、静かにすべき場所で静かにできない

 

衝動性

考える前に実行してしまう、思ったことをすぐに口にしてしまう、横入りしてしまう、言葉より手を出してしまうことがある、人の邪魔をしてしまう。

 

ADHDまたはアスペルガーの方は、自分の長所・短所を見直し、仕事を選ぶ必要があります。

 

それでは、ADHD、アスペルガー障がい者に向いている仕事、向いていない仕事というのはどのようなものでしょうか。

 

ADHDに向いている仕事、向いていない仕事

 

ADHDやアスペルガーの方は、やはり特徴を持っていることから、向いている・向いていない職業、職種などの傾向があります。ここがずれると、仕事を続けられなくなり、辞めたくなることがあります。

 

ADHA仕事マッチング

ADHDの方は、非常に隠れた優れた点を持っている人も多く、適職につけるかどうかで、人生が全く異なります。

 

今の職場が本当に良いのか、一度振り返る必要があります。

 

そのためには、最初の仕事探し・職種選びが会社と自分の適性をつなぐ大きなポイントとなります。

 

ちなみに、ADHD(注意欠陥多動性障害)で有名な方は、
トーマスエジソン、ケネディ米国大統領、オリンピック水泳8冠を達成したマイケルフェルプス、映画俳優 ウィルスミス、アーティスト ブリトニースピアーズ、バスケットボール マイケルジョーダンなど科学、政治、スポーツと多岐にわたって活躍されています。

 

ADHDの方は、どちらかというと、数値やミスの許されない業務より、
発想力や行動面を重視した職業の方が向いているようです。

 

もし、あなたが今までの仕事で辞めたくなるきっかけとなった失敗した経験、安心して仕事が出来た経験など
あれば、一度、洗いだしてみましょう。

 

特に、自分がミスした点、失敗が仕事に大きな影響を与えた作業があれば、
そのような重要性の高い仕事や職種は、出来る限り避けましょう。

 

一般的には、以下の職業が向いているとされていますが、
あくまで参考程度にし、あなたに合った仕事をみつけることが大切です。

 

ADHD・アスペルガー向いている仕事 ADHD・アスペルガー向いていない仕事

・プロスポーツ
・デザイナー
・企画者
・インストラクター
・芸術家
・IT業界の事務職
・ITソフトの製作、開発業務
・演劇

・新規営業開拓
・システムエンジニア
・通訳
・薬剤師
・看護師
・医療事務
・運転士
・コールセンター
・イベントスタッフ

 

ADHD(注意欠陥多動性障害)の方にとって、
向いている仕事の傾向を知っておくことで、自分の職種・業種選びにミスマッチが発生しにくくなります。

 

ADHD・アスペルガーであること = 自分にとって向いている仕事、向いていない仕事の見極めの重要性

 

特に、アスペルガー、ADHDの方で適職を今後見つけるにあたり、これから大きなチャンスを迎えます。

 

法改正により、ADHD、アスペルガー障がい者に大きなチャンス到来!

 

ADHD、アスペルガー障がい者にチャンス

平成30年から、事業主の障がい者の雇用義務に関し、
ADHDやアスペルガーなどの精神障がい者が新に加わることになります。

 

つまり、今まで一般枠としてしか採用されなかった雇用が、
新に障がい者枠として、アスペルガーの方、ADHDの方が採用されるように変わります。

 

ですので、これから転職・就職を考えている人にとっては、大きなチャンスなのです。

 

特に、先行している企業は、法改正前にADHDやアスペルガーの方を積極的に社員に向かい入れようとしている会社もあります。今後、そのような企業にどうアプローチするか、情報収集が欠かせなくなるでしょう。

 

以下、厚生労働省からの法律改正の概要です。

 

障害者の雇用の促進等に関する法律の一部を改正する法律の概要

雇用の分野における障害者に対する差別の禁止及び障害者が職場で働くに当たっての支障を改善する ための措置(合理的配慮の提供義務)を定めるとともに、障害者の雇用に関する状況に鑑み、精神障害者 を法定雇用率の算定基礎に加える等の措置を講ずる。
引用元:厚生労働省 http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000121387.pdf

 

読売新聞より以下の記事が掲載されましたね。(2017年6月5日)
ADHD、アスペルガーなどの精神障碍者の受け入れ体制を整えるため、今から社内にサポーターと呼ばれる人達を育成するという内容です。ADHD・アスペルガーの方にとっては、今まで以上に仕事がしやすい環境が整うはずです。

精神障害者、職場にサポーター役…2万人養成へ

厚生労働省は、職場で働く精神障害者を同僚が支援する「精神・発達障害者しごとサポーター」を創設し、今年度中に2万人を養成する方針を固めた。来年4月に施行される改正障害者雇用促進法に基づき、身体障害者と知的障害者に加え、精神障害者の雇用も一定規模以上の企業や公的機関に義務づけられることに合わせた措置で、職場定着を支援する狙いがある。サポーターは、職場内での見守りや声かけを通じてトラブルを事前に防止する役割を担う。精神障害者の行動の特徴や、仕事を続ける上で留意すべき点について、各地のハローワークにいる精神保健福祉士や保健師らから講習を受ける。
引用元:読売新聞 http://www.yomiuri.co.jp/national/20170605-OYT1T50036.html

 

ADHD・アスペルガーの方の仕事探し=法改正によって、更に需要拡大良い職場が見つかる可能性大

 

自分に合った職場へ転職する攻略ポイント!

 

自分に合った職場を見つけるためには、自分に適さない業務を避け、ADHDやアスペルガーに理解を示してくれる会社選定が大切です。そのためには、過去の自分の失敗を振り返り、外した方が良いと思われる業務を把握し、どのような会社が積極的に採用しているか知る必要があります。

 

過去の失敗経験から、外すべき業務内容を把握する。

 

過去に仕事の経験がある場合は、まずは、仕事の失敗体験、辞めたくなった時のこと等の洗い出しをしましょう。その中で、その失敗が大きかったと思える業務を、チェックしましょう。チェックした項目は、今後の転職・就職活動で外した方が良い業務になります。

 

法改正の波にのり、積極的な前向きな会社を探す

 

法改正に伴い、積極的に採用してくれる会社探しからスタートしましょう。その時、障がい者手帳を先に準備しておくと、いざという時にすぐに行動へ移すことができます。特に、ADHDやアスペルガーの方の転職・就職を支援してくれる機関では、提示を求められることもあるので、準備しておいて、損はありません。

 

専門の機関に相談し、情報収集も兼ねながら、方向性を決める。

 

一般の有名な検索サイトで求人情報を探すことも大事ですが、やはり一人で情報するには限界があります。ネット上には、公開されていない情報も多数あり、知ることが困難なケースがほとんどです。

 

その場合は、やはり、企業と太いパイプをもっている、専門機関に相談するのが手っ取り早いでしょう。

 

方向性

法改正によるチャンス拡大 = 専門機関の情報力を活用 = より自分にマッチした職場へアプローチ

 

より、優位に仕事探しをする上で、欠かせないのが、やはり情報力です。
ここからは、ADHDやアスペルガーの方におすすめの専門機関のランキングをご紹介します。
毎年、90%以上の方が成功している満足度の高いサービスです。

2018年 ADHDやアスペルガーの方におすすめのサイトランキング

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アットジーピー(atGP)の特徴


ポイント
ADHDの方に人気の求人支援サイト!
15年以上の実績があるため、パイプも太い。
転職に強いため、相談する価値の高いサービス
優良企業の紹介のため、安定した仕事に就ける。
初めての方でも安心と評判の支援会社
・書類の書き方から面接まで全て教えてくれる
コメント
・東京、関西、名古屋在住エリアに限定
・障害者手帳を持っている方

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備考 関東・関西・名古屋の方に人気の支援サイト!

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ラルゴ高田馬場の特徴


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ADHDやアスペルガーでお悩みの方に人気の就活支援相談所。
・障がい者の専門相談・求人支援会社。20年近い実績がある。
・求人紹介は、30年以上続いている超安定した優良企業。
・ADHDやアスペルガーでお悩みの方は、自分の方向性の相談にのってもらえます


コメント
アスペルガーやADHDの方にとって、お仕事の相談は、人生の方向性を決める大事なステップです。1人で探すのではなく、理解力のある会社に巡り合えるかで、仕事の環境が大きくかわります。ラルゴは窓口が1か所に集約されているため、相談サービスや支援ににむらがなく、充実したサービスが受けられるのが特徴です。また、優良企業との連携がある点は見逃せません。
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ただ、相談や求人の紹介は、以下が条件となっています。
1.障がい者手帳を持っていること
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上記を満たしている場合は、早めに無料登録しておきましょう!
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ハローワーク

ハローワークの特徴

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・公開求人がその場で検索できる。
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・全国対応している。
・新着の求人案件が見つかりやすい
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・自分で探す必要があるため、大変。

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備考 国で支援している障害者向けの求人情報あり
 

ADHD、アスペルガー転職・就職サイトの口コミ

希望する職場に無事内定をもらいました!

40代を過ぎ、正直、もうADHDでは就職・転職は難しいのかもってそう思っていました。
とういのも、最初は、一般の求人・転職サイトで探していたからです。
そこで、この専門の求人・転職サイトに相談したところ、一般の求人転職サイトでは公開していない、私の希望する職場をご紹介してくれました。
面接は、緊張のせいで、正直、上手く言葉として伝えられず、失敗してしまいました。
求人・転職のサポート会社から、面接はどうだったか聞かれ、「上手くいかなかった」事を伝えました。
ただ、数日後、会社から役員面接に来て欲しいと言われ、内定をもらうことができました!。
サポート会社の支援がなければ、不合格だったかもしれません。
本当に良かったです!

 

自分では見つけられなかった適職に出会えた!

前職では、経理関係の仕事をしていました。
その関係もあり、転職後も同じ経理関係の求人を探して、応募していたのですが、書類選考で落とされる日々が続いてました。
そんな時に、この就職支援をしてくれる求人・転職サイトを知り、コンサルタントからアドバイスを頂きました。
最初は、今までと違う部門での仕事を提案頂いたので、自分に不安がありました。
でも、私の経歴やヒアリングを元に探してくれたお陰で、こんなに自分に合っている仕事に巡り合うことができました。
今は、適職な仕事に就いているので、楽しく、充実した日々を過ごしてます!

 

将来への不安や疑問を相談したことが結果的に良かった!


ADHDの適職がわからず、自分自身どの方向の仕事についたら良いのか分かりませんでした。どこを受けても不合格続きで、求人・転職活動に疲れてしまっていました。このまま1人で活動しても、成果は出ないと思い、無料で登録ができるこの専門相談機関サイトに登録しました。アドバイザーの方からの助言を頂いたお陰で、無事、私の理想にしていた仕事に内定をもらうことができました。今は、仕事やプライベートも充実した日々を送っています。

 

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